Kennisplatform ‘duurzame inzetbaarheid en leven lang ontwikkelen’ gelanceerd

Voor zowel werkgevers als werknemers is het van belang om gezond en gemotiveerd te kunnen werken tot aan je pensioen. Tegelijkertijd neemt het tempo van veranderingen in het werk steeds meer toe en wordt het voor werkenden steeds belangrijker om te blijven leren en ontwikkelen. Dat vraagt van zowel werkgevers als werknemers inzet op duurzame inzetbaarheid en leven lang ontwikkelen. 

Om dit te stimuleren heeft de rijksoverheid diverse maatregelen genomen, denk bijvoorbeeld aan de maatwerkregeling duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden. Ook is er al heel veel kennis verzameld, zowel wetenschappelijk als uit de praktijk.

Om deze kennis te delen is deze week het kennisplatform Duurzame Inzetbaarheid en Leven Lang Ontwikkelen gelanceerd. Op dit platform vind je toepasbare kennis en zo’n 300 praktijkvoorbeelden van interventies rondom duurzame inzetbaarheid (DI) en leven lang ontwikkelen (LLO). 

Vragen die bijvoorbeeld worden behandeld:

• Waarom is gezond, veilig en vitaal werken belangrijk?
• Wat is goed werkgeverschap en goed opdrachtgeverschap?
• Welke factoren beïnvloeden eigen regie op de loopbaan van werkenden?
• Waarom is goed werkgeverschap en goed opdrachtgeverschap belangrijk?

Het platform helpt werkgevers om in gesprek te gaan en effectieve maatregelen te nemen, zodat bedrijven en organisaties gezond en wendbaar blijven. Met gemotiveerde en vitale werkenden. De website is te vinden op www.duurzameinzetbaarheid.nl.

Risico-Inventarisatie en -Evaluatie

U heeft vast wel eens gehoord van een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie, ofwel RI&E. Een RI&E zijn eigenlijk twee dingen: een LIJST met alle (veiligheids- en gezondheids) risico’s in uw bedrijf, en een PLAN voor het oplossen ervan. Met die twee kunt u de risico’s voor uw personeel en uw bedrijf terugdringen.

Meer informatie over het uitvoeren van een RI&E en RI&E-checklists?

Ga naar Sdu HSE. Heeft u nog geen abonnement op Sdu HSE en bent u nieuwsgierig naar dit online platform? Vraag hier een gratis demo aan!

Filed Under: Arbobeleid, Nieuws, Veiligheidsbeleid, Werkmilieu en omgevingsrisico’s Tagged With: duurzame inzetbaarheid, gezond werk, pensioen